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Führen mit Persönlichkeit

Leadership Seminar

Sie stimmen Ihren Führungsstil auf Ihre Persönlichkeit ab, wirken glaubwürdig, authentisch und selbstbewusster. So gelingt es Ihnen, Mitarbeiter bei anstehenden Herausforderungen besser zu unterstützen, zielorientiert zu führen und zu motivieren.

Durch eine neue, wertschätzende Feedback-Kultur und effektive Kommunikation schaffen Sie ein konstruktives Miteinander in Ihrem Team und im Unternehmen.

Schaffen Sie sich Sicherheit im Erkennen und im Umsetzen Ihres Führungsstiles und Ihrer Führungsrolle, erweitern Sie Ihre Wahrnehmungsfähigkeit und geben Sie sich und Ihren Mitarbeitern neue, wertvolle Impulse.

Führen mit Persönlichkeit

Leadership Seminar

Sie stimmen Ihren Führungsstil auf Ihre Persönlichkeit ab, wirken glaubwürdig, authentisch und selbstbewusster. So gelingt es Ihnen, Mitarbeiter bei anstehenden Herausforderungen besser zu unterstützen, zielorientiert zu führen und zu motivieren.

Durch eine neue, wertschätzende Feedback-Kultur und effektive Kommunikation schaffen Sie ein konstruktives Miteinander in Ihrem Team und im Unternehmen.

Schaffen Sie sich Sicherheit im Erkennen und im Umsetzen Ihres Führungsstiles und Ihrer Führungsrolle, erweitern Sie Ihre Wahrnehmungsfähigkeit und geben Sie sich und Ihren Mitarbeitern neue, wertvolle Impulse.

Lerninhalte
  • Was ist eine gute Führungskraft?
  • Führungspersönlichkeit: welcher Führungstyp bin ich?
  • Wirkungsvoll kommunizieren und führen
  • Netzwerkkompetenz (persönliches Marketing)
  • Konfliktsituationen erkennen und konstruktiv lösen
  • Schlüsselkompetenzen für Führungskräfte
  • Personalführung in Projekten
  • Effektives Nutzen der Führungsinstrumente (Delegieren, Feedback, Kritikgespräch, etc.)
Lernmethode
  • Lehrgespräche, Instruktionen, kooperatives Lernen und Gruppenarbeit
  • Medien: Skript, Flipchart, Whiteboard, Beamer
  • Arbeitsmethode: praxisnahe Inhalte, aktives Sprechen (Rollenspiele), Team- und Einzelübungen, interaktives Training und professionelles Feedback, praxisbezogene Fallbeispiele werden in Gruppen ausgearbeitet und kulturelle Aspekte berücksichtigt
  • Gezieltes Verbinden von bereits vorhandenem Wissen mit der konsequenten Fortsetzung in die eigene Anwendung
  • Nutzung von systemischen Coaching- und Fragetechniken
    • Alle Teilnehmer erhalten ein Handout sowie ein Fotoprotokoll der im Seminar erarbeiteten Ergebnisse in digitaler Form.

    Ihr Nutzen
    • Sie lernen Ihren eigenen, persönlichen Führungsstil kennen.
    • Sie lernen gezielter in der Führung zu kommunizieren.
    • Sie lernen Konflikte gezielter zu lösen.
    • Sie optimieren Ihren Führungsstil.
    • Sie lernen Ihr eigenes Selbstbild und Fremdbild besser kennen.
    • Sie können Ihr Netzwerk in der Führung effektiver nutzen
    Zielgruppe
    • Das Seminar „Führen mit Persönlichkeit“ wendet sich an alle, die in Führungsverantwortung stehen und an diejenigen, die den Rollenwechsel vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten erfolgreich vollziehen möchten.
    Dauer
    • 2 Tage, jeweils von 9.00 Uhr bis 17.00 Uhr

    MANAGEMENT BERATUNG

    Ansprechpartner: Emiel Hondelink
    0391 607 85 829
    E-Mail senden

    Print Friendly, PDF & Email

    Beratungsgespräch

    Termine & Orte

    Berlin Hamburg Dresden Magdeburg Leipzig Halle Bremen
    22.-23. März 20 22.-23. März 20 22.-23. März 20 22.-23. März 20 22.-23. März 20 22.-23. März 20 22.-23. März 20

     Der Seminarort wird nach Anzahl der Anmeldungen in Absprache mit den Teilnehmenden festgelegt.

    Der Trainer ist top. Oranje Boven 🙂

    Ivonne Lange

    Führungskraft

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    Offene Seminare

    Sie haben konkrete und personenspezifische Anforderungen an Ihr Seminarprogramm? In den offenen Seminaren vermitteln wir Gruppen mit ähnlichen beruflichen Hintergründen tiefergehendes Fach- und Führungswissen.

    Die offenen Seminare der Management Akademie sind geeignet für erfahrene und angehende Führungskräfte, sowie gehobenes Management und natürlich auch für interessierte Privatpersonen.

    Teilen Sie uns Ihr Interesse mit.

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